İşe uyum eğitimleri, yeni çalışanların şirkete hızlı adapte olmalarını, verimli hale gelmelerini ve şirket kültürüne uyum sağlamalarını amaç

Meslek seçimi, ilgi, tutku, yetenek, araştırma, deneyim, hedef, değer, iş olanakları ve gelişim faktörlerini içeren kapsamlı bir süreçtir.